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Facilitadores(as) del Campamento de Invierno se prepararon para promover espacios seguros y de buen trato

Impartido por la Dirección de Equidad de Género y Diversidad, el taller integró la perspectiva de género y el buen trato, en coherencia con los valores cristianos que orientan nuestro proyecto educativo institucional. 

Un grupo de jóvenes sonrientes en un contexto de reunión o actividad educativa, mostrando el pulgar hacia arriba.
3 de agosto de 2026

Con el propósito de fortalecer espacios seguros, inclusivos y basados en la convivencia respetuosa, la Dirección de Equidad de Género y Diversidad (DEGYD) desarrolló un taller dirigido al equipo de jóvenes facilitadores(as) del Campamento de Invierno de Pastoral UCM que se está desarrollando entre el 3 y el 7 de agosto en la Casa San Alberto Hurtado de Vilches Centro. 

La instancia respondió a un trabajo articulado con la Pastoral Universitaria, en coherencia con los valores cristianos que orientan el proyecto educativo de la Universidad Católica del Maule. Desde la comprensión de la persona humana propuesta por la Doctrina Social de la Iglesia, la actividad buscó fortalecer una cultura del respeto, la dignidad y los derechos humanos, entendiendo que estos principios constituyen la base de toda relación y experiencia de nuestra comunidad. 

En este contexto, la Pastoral Universitaria y Dirección de Equidad de Género y Diversidad, relevaron la importancia de que quienes asumirán labores de acompañamiento y liderazgo durante el Campamento de Invierno desarrollen su rol desde estos principios, promoviendo espacios donde todas las personas sean acogidas con respeto, reconociendo y valorando la diversidad presente en la comunidad. Es desde esta mirada que adquieren especial relevancia temáticas como el buen trato, la equidad de género y la prevención de la violencia y la discriminación. Asimismo, la jornada contempló la articulación con el Programa de Apoyo a la Inclusión (PARI), con el propósito de acercar a las y los estudiantes a herramientas que favorezcan una atención respetuosa a la inclusión en el contexto del campamento. 

La instancia reunió a 21 monitores y monitoras que facilitarán las actividades del campamento, quienes profundizaron a través de la reflexión la importancia de promover una cultura de buen trato, reconocimiento de la dignidad de las personas, la perspectiva de género, la corresponsabilidad y la acogida. 

María Paula Poblete Bravo, directora de Equidad de Género y Diversidad, destacó el valor de este tipo de instancias formativas para quienes asumirán labores de acompañamiento y liderazgo en el Campamento de Invierno: 

"Como universidad buscamos que cada espacio formativo refleje nuestro compromiso con la dignidad y el respeto. Estas jornadas permiten entregar herramientas concretas que ayuden a prevenir situaciones de violencia y a reaccionar de manera correcta ante una primera acogida". 

Por su parte, Andrés López Amaro, jefe del Departamento de Pastoral Universitaria, destacó el valor del trabajo colaborativo entre las unidades de la universidad:  
 
“Como Pastoral Universitaria, valoramos profundamente esta instancia de capacitación impulsada por PARI UCM y Equidad de Género, porque nos entrega herramientas para seguir fortaleciendo espacios seguros para todos nuestros estudiantes”.  

Finalmente, López destacó que un ambiente de confianza, respeto y buen trato permite que la experiencia del Campamento de Invierno sea verdaderamente significativa, tanto para quienes están iniciando su camino de fe como para quienes desean profundizarlo. “Este año, más de 80 estudiantes de la educación superior de la región vivirán una experiencia de encuentro con Dios mediante la oración, la alegría de compartir en amistad, espacios formativos y valiosas instancias de testimonio”. sostuvo. 

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